一、岗位职责:
1、负责公司公寓产品的销售;
2、负责客户的维护及合同签署;
二、任职要求:
1、学历、专业不限;
2、有房地产租赁及买卖经验者优先;有房屋租赁经验者可带级别入司。
3、清晰流畅的表达能力及具备一定的销售技巧,有自己的销售风格,对自己的业绩目标负责;
4、工作主动热情,有责任心,有团队精神。
三、福利待遇
1、底薪2500-3500元无责带薪+绩效+利益分享+带薪年假+五险一金+全勤奖
2、师徒制:安排师傅一对一辅导
3、公平的晋升机制,广阔的发展空间。明确的晋升标准与晋升体系,公司为员工提供更大、更广阔的发展空间。
4、完善的培训体系。专业培训讲师,为所有业务管家开设新人训、在职管家能力提升衔接培训、新任商圈经理培训,运营管理培训等一套完善的培训机制。
5、标准化培养,快速的成长(管家工作的一天、店经理能力提升、带看九要素、业务奇妙等式等)
6、O2O的方式改善客户体验是未来的趋势,今天的线上服务商和线下服务商未来会趋于一致。
四、学历和性别不限,年龄20-35岁
五、工作地址
高新、三八广场、西安路、华南就近分配
                    

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